Was diese Stelle anders macht.
Position
Arbeitsort
Umfang
Start

Position
Arbeitsort
Umfang
Start
• Unterstützung bei der Betreuung eines festen Mandantenstamms
• Erstellung von Finanzbuchhaltungen, Jahresabschlüssen und Steuererklärungen
• Mitarbeit bei steuerlichen Gestaltungs- und Beratungsprojekten
• Analyse steuerlicher Sachverhalte und Entwicklung von Lösungsansätzen
• Proaktive Kommunikation mit Mandanten und Kollegen
• Mitwirkung bei Betriebsprüfungen und Sonderprojekten
• Fachliche Weiterentwicklung mit Perspektive auf das Steuerberaterexamen
Muss
• Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit steuerlichem Schwerpunkt
• Erste praktische Erfahrung in einer Steuerkanzlei
• Ganzheitliche Mandantenbetreuung: Sie pflegen eine aktive Kommunikation und beraten unseren anspruchsvollen Mandantenstamm proaktiv. Ihr Fokus liegt dabei auf mittelständischen Unternehmen (insbesondere Kapitalgesellschaften) sowie führenden Freiberuflern (wie beispielsweise Ärzten).
• Erfahrung in Finanzbuchhaltung und Jahresabschlüssen
• Freude am Mandantenkontakt
• Interesse an fachlicher Entwicklung
• Erfahrung mit digitalen Arbeitsprozessen
• IT- & Zukunftsaffinität: Sie verfügen über sehr gute DATEV-Kenntnisse und bringen eine ausgeprägte Bereitschaft mit, sich kontinuierlich mit digitalen Trends und neuen Technologien (inklusive KI) zur Prozessoptimierung zu beschäftigen.
• Eigenverantwortliche und strukturierte
Wünschenswert
• Vorbereitung auf das Steuerberaterexamen
• Erfahrung mit Unternehmensgruppen oder Holdingstrukturen
• Interesse an steuerlicher Gestaltungsberatung
• Erste Erfahrung in der Begleitung von Betriebsprüfungen

Hybrid und remote-fähig — dort, wo Rolle, Kommunikation und Qualität es zulassen.
Nicht als Selbstzweck, sondern damit gute Menschen nicht permanent Chaos kompensieren müssen.
Du arbeitest mit Kontext, Beziehung und Entwicklung — nicht nur mit Vorgängen.
Fachlich, kommunikativ und strategisch. Nicht nur über Seminare, sondern im Alltag.
DATEV, digitale Prozesse und Standards, die wirklich genutzt werden.
Gute Ideen verschwinden nicht in Gremien. Wenn etwas besser geht, sprechen wir darüber.
15–20 Minuten Video-Call
Arbeitsweise, Erwartungen, Fragen und konkrete Situationen.
Sie lernen die Menschen kennen, mit denen Sie später arbeiten.
Schnell, transparent und direkt, oft innerhalb von zwei bis drei Werktagen.